על רקע המשבר החריף במעונות היום בישראל, עיריית רמת גן יוצאת בתוכנית חלוצית לשיפור תנאי העסקת הסייעות במסגרות לחינוך לא פורמלי. התוכנית, המיושמת באמצעות תאגיד בית עמנואל - המפעיל שישה מעונות יום ברחבי העיר, המיועדים לילדים מגיל 3 חודשים ועד 3 שנים - כוללת העלאת שכר משמעותית, מענקי התמדה ומערך תמיכה מקצועי מורחב.
המהלך החדש מציע לראשונה תוספת שכר ייחודית לימי שישי, בונוסים מיוחדים ותוכנית הכשרה מקיפה הכוללת ליווי צמוד של מדריכה חינוכית במשרה מלאה - הרבה מעבר לדרישות המינימום של משרד החינוך.
"אנחנו מבינים שגיל לידה עד שלוש הוא קריטי להתפתחות הילד", מסבירה עו"ד עינב בר כהן, מ"מ ראש העירייה ויו"ר דירקטוריון בית עמנואל. "עיריית רמת גן והתאגיד העירוני בית עמנואל מציעים תנאי תעסוקה משופרים לעובדות במעונות מאחר ואחד מהמפתחות הבולטים להצלחת המעונות הינו גיוס ושימור כוח אדם איכותי".
מגדלי היוקרה AIR גבעתיים יוצאים לדרך: 333 דירות ב-1 מיליארד ש"ח
רמת גן: אלף איש השתתפו בהכנסת ספר תורה לזכר סגן יעקב איליאן ז"ל
התוכנית החדשה כוללת גם הגדלת מצבת כוח האדם במעונות, במטרה להתמודד עם שחיקת הצוותים. כמו כן, במטרה לשמר כוח אדם איכותי, הוענקו מענקי התמדה ובונוסים מיוחדים, כולל שי למטפלות במהלך מלחמת "חרבות ברזל" ושי סוף שנת הלימודים. בנוסף ניתנו הכשרות מקצועיות, כולל תוכנית הכשרה וליווי שוטף על ידי מדריכה חינוכית במשרה מלאה, הרבה מעבר לדרישות הרגולציה, המבטיחה תמיכה מתמדת לעובדות וליווי מקצועי.
"במקביל להטבות הכלכליות, אנחנו מפתחים תוכנית פדגוגית מתקדמת שתתרום הן לילדים והן לצוות", מוסיף אמיר חכימיאן, מנכ"ל בית עמנואל.
בית עמנואל מפעיל שישה מעונות יום ברחבי רמת גן לגילאי שלושה חודשים עד שלוש שנים, המעניקים טיפול וחינוך לפעוטות תחת פיקוח פדגוגי קבוע. המהלך החדש מגיע בעיתוי קריטי - לאחר שוועדת החינוך של הכנסת דנה במשבר הארצי במעונות היום המפוקחים, שסובלים ממחסור חמור במטפלות והבטחות ממשלתיות שטרם מומשו להשוואת שכרן לסייעות בגני הילדים.