בית הדין האזורי לעבודה בנצרת דחה לאחרונה תביעה ייצוגית שהגישה עובדת כוח עזר בבית החולים כרמל של שירותי בריאות כללית. במסגרת ההליך המשפטי, אליו התייצבו גם שדולת הנשים ונציבות שוויון הזדמנויות בעבודה, טענה התובעת כי שכרן של עובדות כוח העזר נמוך מזה של הסניטרים – תפקיד שמאויש כמעט כולו על ידי גברים. לטענתה, שני התפקידים הם "שווי ערך", ולכן יש להחיל את הוראות חוק שכר שווה, הקובעות כי עובדת ועובד המועסקים באותו מקום עבודה, זכאים לשכר שווה בעד אותה עבודה. בנוסף, נטען כי עצם הפער בשכר מהווה אפליה אסורה לפי חוק שוויון הזדמנויות בעבודה.
לאחר ניתוח מקיף של העדויות ושל עמדות גורמי המקצוע, קבעה השופטת רויטל טרנר, כי אין מדובר בעבודות שוות ערך, כיוון שתפקיד הסניטר כולל אחריות תפעולית וקלינית רחבה יותר סביב שולחן הניתוחים, היכרות עם ציוד רפואי וסיוע ישיר לצוות הרפואי, בעוד שתפקיד כוח העזר מתמקד בעיקר בהכנה, ניקיון ותחזוקה בין ניתוחים. בהתאם לכך נקבע, כי הפערים בתעריפי השכר נובעים משיקולים ענייניים הקשורים לאופי התפקידים – ולא ממגדר העובדים.
לטעמנו, פסק הדין מעורר דיון בשאלה האם הדרישה להוכיח "שוויון ערך" בין תפקידים שונים, מציבה רף גבוה מידי, באופן שעלול להקשות על עובדים – ובעיקר עובדות - להוכיח אפליה בשכר ולעמוד על זכויותיהם. בהתאם לכך, ניתן להניח כי לאור חשיבות הסוגייה והיקפה, יוגש ערעור על פסק הדין.
עם זאת, פסק הדין ממחיש את מגמת האיזון בפסיקת בתי הדין לעבודה – גישה שמכירה ומקדמת את מטרת החוק לשוויון, אך מנגד אינה פוטרת את בעלי הדין מלהניח תשתית ראייתית מוצקה לביסוס טענותיהם, כאשר בפועל כל מקרה נבחן לגופו.
כך למשל, בפסק דין אחר שניתן גם הוא לאחרונה על ידי נשיאת בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב, השופטת הדס יהלום, התקבלה תביעתה של סמנכ"לית לשעבר בחברת ייעוץ בשוק ההון. באותו מקרה נמצא כי שכר התובעת היה נמוך יותר ביחס לשכרו של עובד (גבר) שנקלט בחברה לאחריה בתפקיד מקביל. בית הדין קבע, כי הופרה הוראת חוק שכר שווה לעובדת ולעובד, וחייב את החברה לשלם לה הפרשי שכר בסך של כ־380 אלף שקל).
כך או אחרת, המדיניות השיפוטית בבתי הדין לעבודה משדרת מסר ברור: השוויון הוא העיקרון, אך הראיות הן המפתח. על המעסיקים לפעול בשקיפות כדי להוכיח כי פערי השכר מבוססים על שיקולים מקצועיים אמיתיים, ועל העובדים ובאי כוחם להציג תשתית עובדתית מפורטת, שתבסס את הטענה לאפליה פסולה.
התרעות פיקוד העורף