במסמך שהוגש היום (רביעי), הנציבות לא נקבה בשמות של נפגעים ספציפיים, אלא התייחסה לקבוצה רחבה הכוללת את "כל העובדים הלבנים, עובדים לשעבר, מועמדים לעבודה, ומשתתפים בתוכניות הכשרה - בהווה ובעתיד - אשר נפגעו, ממשיכים להיפגע, או עשויים להיפגע בעתיד משיטות ההעסקה הבלתי חוקיות לכאורה".
הנציבות דורשת מנייקי מידע רטרואקטיבי החל משנת 2018, הנוגע ל"מכסות ייצוג בכוח העבודה המבוססות על גזע". כמו כן, נבדק האם החלטות הנוגעות לפיטורים ולקידום עובדים התקבלו, לפחות בחלקן, על בסיס שיקולי גזע. הסוכנות הפדרלית ביקשה בנוסף פרטים אודות 16 תוכניות חונכות ופיתוח קריירה שהוגדרו כ"מוגבלות גזעית". הנציבות ציינה כי הגישה את הבקשה המשפטית לאכיפת הצו לאחר שנייקי נכשלה בהעברת כל המידע שנדרש ממנה באופן התנדבותי.