"בשנה הקרובה מתקפות הסייבר יהפכו לפרסונליות, ומנכ"לים ישמשו כיעד לתקיפה"

"יש כמה טרנדים שאנחנו רואים היום בשוק, ולהערכתנו יתעצמו בשנה הקרובה: ניצול העובדה שאנשים עובדים מרחוק ולא במשרד. המשמעות היא שמרחב התקיפה גדל, ותשתיות חוץ־ ארגוניות משפיעות על יציבות הארגון.

במקרים רבים ההונאות האלה הן בלוף שבאמצעותן מנסים לגרום לך למסור פרטים רגישים, אך בחלק מהמקרים זה אמיתי, ולרוב ילווה בהוכחה בדמות סרטון או תמונה שיכולה להביך את הנסחט. התמורה לא חייבת לבוא ממנכ"ל חברה או להיות כספית, אם אתה עובד בארגון גדול, כל מה שהתוקף יבקש הוא שתתקין משהו על המחשב שלך, ומשם הוא כבר ימצא את דרכו לשאר המחשבים ברשת ולמידע הרגיש באמת.

אנחנו עובדים עם כל התעשיות שמשתמשות ביכולות IT, ענן, IOT וכדומה. חשוב להדגיש שהשירות שלנו אינו ONE SUITE FITS ALL, אלא הוא מותאם לכל לקוח בנפרד. ״אני באמת מאמין שפיצחנו משהו חשוב בתפיסת הארגון שלנו. הלקוח לא צריך עוד ספק או עוד כלי טכנולוגי, אלא מישהו שיעזור לו לקבל החלטות מבוססות, לתעדף אותן, וגם כמובן לתקשר אותן נכון להנהלה״, אומר ארונשווילי. ״והראיה לכך היא נאמנות הלקוחות והגידול שלנו״.

יכולות אלה מקנות לו בהמשך אפשרויות התפתחות מקצועית ואף מעבר לפוזיציות אחרות, לפי סט הכלים שברשותו. העובדים, אגב, לא בהכרח מגיעים רק מיחידות מודיעיניות. בסופו של דבר, כך אומרים בחברה, מה שמאחד את האנשים הוא יכולות מקצועיות פנומנליות, לצד תשוקה אמיתית ואהבה למקצוע