הביקוש לעובדים במקצועות הטכנולוגיה נותר גבוה גם בזמן משבר הקורונה - ועומד על כ־13 אלף משרות פנויות בענף, כפי שניתן היה לראות בדוח ההון האנושי שפרסמה לאחרונה רשות החדשנות.
העובדים בענף, שמקבלים שכר יותר מכפול מהממוצע במשק ושמהווים פחות מ־10% מהמועסקים בישראל, אחראים לרבע מתקבולי מס ההכנסה של שכירים בישראל. רשות החדשנות אישרה סבסוד ל־66 מוסדות להכשרה מקצועית והשמה - במטרה לשלב אלפי עובדים חדשים בהייטק תוך שנה. בימים אלה קורמת התוכנית עור וגידים גם בשטח.
גנוט מדגיש: "צריך לצפות לשכר התחלתי של בערך 8,000 שקל בחודש, ולהיות סבלני כי בסוף התהליך, לאחר כמה שנים, אפשר להגיע גם לשכר כפול ומשולש. זה נכון שבוגרי יחידות המודיעין נהנים מיתרונות מסוימים ומיוקרה, אבל בצבא המונחים 'לקוח' ו'רווח' שונים מאוד מאלו הרווחים בשוק הפרטי. הכל תלוי במוטיבציה, בהשקעה, בהתמדה ובסבלנות של המועמד. אנחנו גם מסייעים לבוגרים שלנו בהשמה לאחר ההכשרה, ולצורך כך עובדים על שיתופי פעולה עם מעסיקים עד לרמה שאנחנו מאפיינים קורסים לצורכי המעסיק".
התרעות פיקוד העורף