אאוט סייבר: למה יש כל כך מעט נשים בענף הכי רווחי בהייטק?
למרות התברגות של נשים בתפקידי מפתח בחברות הייטק, השילוב שלהן בחברות סייבר הוא אטי יותר. האם האשם הוא באופי התפקיד או בחלוקה מגדרית שמתחילה במערכת החינוך ונמשכת בצבא? הלכנו לפגוש כמה נשים בתפקידי מפתח
ד"ר מאיה גזנשים עובדות| צילום: אילוסטרציה, ingimage/asap4גלריהמעין כהן חזיז| צילום: יחצ