מאות אלפי משפחות בישראל נהנות משינויי חקיקה, קצבאות, שירותים והטבות שהם תוצאה של פעילות רבת־שנים של עשרות ארגונים והורים. אבל במקום לפעול לבד, כולנו עובדים יחד למען המטרה מתוך תפיסה ששינוי מדיניות יכול וצריך שייעשה תוך שיתוף פעולה רחב. כאשר אנו מתאחדים – כל קבוצות האוכלוסייה בלי הבדל דת, גזע, השקפה פוליטית ומקום מגורים - אנחנו הופכים לכוח משמעותי שמשיג מטרות ולמעלה מכך.
החוק מעניק הטבה מיוחדת להורים לאנשים עם מוגבלות, שאינה ניתנת בחוק לאף אחד אחר במגזר העבודה הפרטי. כיום, על פי חוקי העבודה בישראל, אם אדם נעדר מעבודתו בשל מחלה, הוא יקבל דמי מחלה רק אם ההיעדרות היא רציפה. התיקון שנעשה לטובת הורים לאנשים עם מוגבלות יוצר תקדים שמזכה הורים לקבל תשלום בגין ההיעדרות לצורך טיפול בילדם מהיום הראשון להיעדרות ואף מהשעה הראשונה, אף אם ההיעדרות אינה רציפה.
התרעות פיקוד העורף